Job:销售
Hiring:
Release time:2021-08-03
Responsibility
1、现因公司发展需要,现向社会征求驻地人事主管一职职位信思位职贵负责销售人员的招聘配置
2、负贵执行门店团队人员的培训工作负贵门店团队人员考劲、绩效考核、社保缴纳、薪资发放等工作
3、负贵门店员工关系管理,不定期与在职员工进行面谈沟通了解员工心理
4、负门店上部分行政工作及领导交办的其他工作任职要求25-35岁,三年以上人力资源工作经验,熟悉人力资源六大模块专业知识和技能
Qualifications
1、熟恶国家及当地相关的一些法律法规
2、有较强的亲和力、沟通能力、団队协作能力,工作主动、积极热情
3、居住本地或想回籍贯甬长期发屐者优
4、有零售行业、专卖店人事管理工作经验者优先上岗，主管-经理薪酬结构:底薪+绩效+经销商回款提成+年度奖金
